Центр развития культурного добровольчества Курской области




Описание проекта

Центр развития культурного добровольчества будет реализовывать целостную программу по сохранению истории Курского край и развитию современного искусства. Культура определяет смысл и содержание человеческого общества и формирует задачи перед экономикой. Развитие культурного добровольчества будет привлекать креативных и интересных людей в наш регион и выявлять существующие таланты. В рамках реализации проекта планируется организовать деятельность сети добровольческих объединений (волонтёрских отрядов) в сфере культуры и создать на их основе 28 филиалов Центра развития культурного добровольчества, вовлечь молодёжь в деятельность по сохранению культурного наследия и развитию культуры и искусства на территории Курской области.

Актуальность

В рамках реализации президентского указа «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» утверждён нацпроект «Культура». В рамках федерального подпроекта «Творческие люди» утверждена программа «Волонтеры культуры». В задачи программы входит вовлечение не менее 100 000 граждан в волонтёрское движения в сфере культуры. Кроме того, численность волонтёров культуры является критерием эффективности национального проекта. КРОО КПО «Возрождение» реализует проект «Культурные добровольцы Курской области» с 2015 года. Также, председатель организации Звягин И.М. является региональным координатором всероссийского движения «Волонтёры культуры» в Курской области. Развитие волонтёрского движения в сфере культуры не только будет способствовать выполнению показателей нацпроекта, но и увеличит эффективность культурной и молодёжной политики. В своём обращении 21.03.2019 врио губернатора Курской области Роман Старовойт призывал курян включиться в формирование территориального бренда и идентичности. Именно волонтёры культуры и являются проводниками таких идей. Центр развития культурного добровольчества будет реализовывать целостную программу по сохранению истории Курского края и развитию современного искусства. Культура определяет смысл и содержание человеческого общества и формирует задачи перед экономикой. Развитие культурного добровольчества будет привлекать креативных и интересных людей в наш регион и выявлять существующие таланты.

Цель и задачи

Основная цель проекта: организация деятельности сети добровольческих объединений (волонтёрских отрядов) в сфере культуры и создание на их основе 28 филиалов Центра развития культурного добровольчества, вовлечение молодёжи в деятельность по сохранению культурного наследия и развитию культуры и искусства на территории Курской области.

Задачи проекта:
1. Вовлечь молодёжь в волонтёрскую практику в сфере культуры, сформировать базу волонтёров для участия в организации и проведении мероприятий и программ.
2. Сформировать у молодёжи гражданскую позицию в отношении культурных ценностей, навыки самоорганизации в области решения проблем местного значения, чувство социальной ответственности, солидарности, взаимопомощи и милосердия.
3. Открыть филиалы «Центра развития культурного добровольчества Курской области» и оказать содействие деятельности добровольческих объединений (волонтёрских отрядов) в сфере культуры на территории Курской области.
4. Разработать и реализовать (внедрить) благотворительные, социально-значимые, волонтёрские, культурно-просветительские программы и мероприятия по популяризации культуры, сохранению культурного наследия и развитию искусства.
5. Провести программы по формированию компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры, методические семинары по направлению «культурное волонтёрство», обучить менеджеров по развитию культурной среды местных сообществ.
6. Сформировать позитивный имидж добровольческой деятельности в сфере культуры в обществе и повысить мотивацию к занятию волонтёрской деятельностью в сфере культуры.
7. Интегрировать программы, проекты и мероприятия волонтёров с деятельностью партнёрских организаций, внедрить на постоянной основе добровольческие инициативы в работу этих организаций или учреждений.
8. Содействовать в решении проблем местного значения в сфере культуры, помощь во взаимодействии с органами государственной власти.

Основные целевые группы

  • молодежь и студенты
  • лидеры общественных объединений
  • руководители волонтёрских отрядов и социальных проектов
  • молодые сотрудники учреждений культуры
  • добровольцы и члены общественных организаций
  • арт-активисты
  • менеджеры культурных проектов

Целевые показатели и социальный эффект

Целевые индикаторы и показатели, характеризующие эффективность реализации проекта (программы)

  1. Количество информационных площадок «Культурные волонтёры» в социальных сетях для каждого муниципального района Курской области – 28 площадок.
  2. Количество открытых филиалов Центра развития культурного добровольчества Курской области в районах – 28 филиалов
  3. Количество мероприятий, реализованных движением за отчётный период – 150 акций, включая собственно организованные и волонтёрскую помощь на сторонних мероприятиях
  4. Количество участников слётов, форумов, конференций, задействованных в мероприятиях по развитию компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры – 400 человек
  5. Количество участников, зарегистрированных в ЕИС «Добровольцы России» в базе «волонтеры-культуры.рф» – 600 человек
  6. Количество человек, которым оказаны услуги в сфере просвещения – 1800
  7. Общее количество волонтёров, принявших участие в мероприятиях КРОО КПО «Возрождение», зарегистрированных в ЕИС «Добровольцы России» - 350
  8. Количество проектов, направленных на сохранение архитектурно-исторического наследия Курской области, поддерживаемых центром - 3
  9. Количество организаций культуры Курской области, вовлечённых в деятельность движения волонтёров культуры – 35 учреждений города Курска и Курской области
  10. Количество волонтёров, принимающих участие в экспедиции – 20 человек
  11. Количество сотрудников учреждений культуры города Курска и Курской области, которые проинформированы о технологии реализации программы «Волонтёры культуры» на базе учреждения культуры – 50


Ожидаемые результаты реализации проекта (программы) и социальный эффект
  1. Повышено количество добровольцев в сфере культуры и вовлечение жителей в развитие культурной среды.
  2. Повышена просвещённость жителей Курской области о направлении «культурное волонтёрство» и культурном многообразии и наследии региона.
  3. Повышена гражданская культура и мотивация участия жителей в проблемах местного значения в сфере культуры и искусства.
  4. Создана сеть добровольческих объединений в сфере культуры на территории Курской области.
  5. Сформированы местные добровольческие движения, реализующие проекты в сфере культуры
  6. Увеличено количество социально-значимых мероприятий в сфере культуры, реализуемых на территории Курской области.
  7. Выявлены культурные лидеры в районах Курской области.
  8. В учреждениях культуры реализованы новые форматы функционирования культурных пространств.
  9. За счёт доступности культурных благ разовьётся человеческий потенциал и улучшиться экономическое состояние территорий и инвестиционная привлекательность региона.

Методы реализации

  1. Вовлечь молодёжь в волонтёрскую практику в сфере культуры, сформировать базу волонтёров для участия в организации и проведении мероприятий и программ.
    1. В соответствии с планом мероприятий проводить публикацию анонсов волонтёрских программ в социальной сети vk, на сайте возрождениекультуры.рф, в информационных системах добровольцыроссии.рф, волонтеры-культуры.рф, культура.рф
    2. Провести таргетинговую рекламную компанию в социальной сети vk с размещением объявления о возможности вступления в движение культурных добровольцев Курской области
    3. Разместить афиши в партнёрских учреждениях культуры Курской области, призывающие стать волонтёром культуры
    4. Вести учёт количества добровольцев культуры, зарегистрированных в ЕИС «Добровольцы России» в базе «волонтеры-культуры.рф»
  2. Сформировать у молодёжи гражданскую позицию в отношении культурных ценностей, навыки самоорганизации в области решения проблем местного значения, чувство социальной ответственности, солидарности, взаимопомощи и милосердия
    1. Привлечь волонтёров к участию в слётах, конференциях, форумах движения и проводить рассылку материалов по темам гражданской активности в сфере культуры, культурного лидерства, добровольчества и социального проектирования.
    2. В рамках слётов, конференций, форумов совместно со специалистами Комитета по культуре Курской области, Комитета молодёжной политики и туризма Курской области, Ресурсного центра добровольчества Курской области, Управления молодёжной политики, физической культуры и спорта г. Курска, Управления по культуре г. Курска организовать серию мастер-классов и лекций по основам государственного и муниципального управления, участию граждан в национальном проекте «Культура», региональных и муниципальных программах по развитию культуры и искусства, развитию молодёжных социокультурных проектов.
  3. Открыть филиалы «Центра развития культурного добровольчества Курской области» и оказать содействие деятельности добровольческих объединений (волонтёрских отрядов) в сфере культуры на территории Курской области.
    1. На основе социального партнёрства с Ресурсным центром добровольчества Курской области обратиться к администрации муниципальных образований региона с предложением направить список кандидатур на должность координатора волонтёрского движения в сфере культуры района.
    2. Провести аналитическое исследование культурных достопримечательностей и наследия района Курской области, а также местных традиций, которые могут стать основой для деятельности волонтёров.
    3. Направить координатору методические рекомендации по организации волонтёрского движения в сфере культуры на территории района Курской области.
    4. Оказать информационную поддержку уже существующим успешным практикам развития искусства и сохранения наследия, которые реализуют активисты районов Курской области.
    5. В ходе торжественного собрания провести подписание соглашения об открытии филиала Центра с учреждением или объединением, которое выразило желание стать базой развития волонтёрского движения в сфере культуры на территории района.
  4. Разработать и реализовать (внедрить) благотворительные, социально-значимые, волонтёрские, культурно-просветительские программы и мероприятия по популяризации культуры, сохранению культурного наследия и развитию искусства.
    1. На основе годового плана КРОО КПО «Возрождение», а также карты развития дирекции общественного движения «Волонтёры Культуры» АВЦ в 2020 году, Федерального перечня мероприятий, реализуемых Ассоциацией волонтёрских центров в 2020 году организовать текущую деятельность движения волонтёров культуры Курской области.
    2. Включать предложения волонтёров культуры о проведении мероприятий в план-график на текущий период.
    3. Включать по согласованию с Правлением КРОО КПО «Возрождение» в план-график на текущий период предложения об организации волонтёрских программ на мероприятиях партнёрских организаций на основе заполненного ими технического задания.
  5. Провести программы по формированию компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры, методические семинары по направлению «культурное волонтёрство», обучить менеджеров по развитию культурной среды местных сообществ
    1.  Организовать деловую площадку для волонтёров культуры в ходе проведения Форум культурных инициатив в г. Курск.
    2. Привлечь волонтёров к участию в мероприятиях, слётах, конференциях по повышению компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры
    3. Направить методические материалы центрам в районах Курской области по проведению программ по формированию компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры.
    4. Проводить функциональное обучение волонтёров перед реализацией волонтёрских программ мероприятий и акций в сфере культуры.
  6. Сформировать позитивный имидж добровольческой деятельности в сфере культуры в обществе и повысить мотивацию к занятию волонтёрской деятельностью в сфере культуры.
    1. На сайте возрождениекультуры.рф разместить мотивационную программу по типу «чек лист». За участие в мероприятиях любой посетитель сайта может зайти в профиль волонтёра и добавить ему рейтинговые баллы. Чем больше рейтинговых баллов, тем больше открывается бонусов.
    2. Предлагать организаторам мероприятий предусмотреть мотивационную программу для волонтёров: благодарности, бесплатные билеты на культурные события, сувенирная продукция.
    3. Совместно с учреждениями культуры организовывать уникальные мероприятия для волонтёров культуры, например, посещение генеральных репетиций спектаклей до их премьеры.
    4. Формировать ценности движения посредством распространения корпоративной культуры, актуализация у волонтёров внутренней мотивации добровольчества, а не внешней, просвещение их о содержании понятий «альтруизм», «гармония», «свобода», «духовность», «ответственность», «творчество» и роли личности в изменении мира.
  7. Интегрировать программы, проекты и мероприятия волонтёров с деятельностью партнёрских организаций, внедрить на постоянной основе добровольческие инициативы в работу этих организаций или учреждений.
    1. Направить информационные письма с предложением учреждениям культуры организовать работу проекта или участие волонтёров культуры в проектах учреждения.
    2. Прикрепить волонтёров-тьюторов для организации взаимодействия с учреждениями культуры по соответствующему направлению, помощи им в заполнении технического задания и составлении волонтёрских программ мероприятий.
  8. Содействовать в решении проблем местного значения в сфере культуры, помощь во взаимодействии с органами государственной власти.
    1. Направлять официальные запросы от лица Правления КРОО КПО «Возрождение» в законодательные, исполнительные органы власти, местные администрации, органы надзора, правоохранительные структуры по предложениям, выдвинутым волонтёрами культуры и касающихся исторического наследия, развития искусства, институтов гражданского общества.
    2. Привлекать внимание СМИ к проблемам местного значения в сфере культуры, информировать общественность о ходе решения данных проблем и позитивном исходе.
    3. Оказывать поддержку участникам движения волонтёров культуры, претендующих на должности государственных и муниципальных служащих, посредством выдачи рекомендаций и характеристик, содействовать в оформлении документации при подаче заявлений об участии в общественных советах и комиссиях.

Календарный план реализации

Мероприятие Сроки (дд.мм.гг) Количественные показатели реализации
1
  • Открытие филиалов «Центра развития культурного добровольчества Курской области» и оказание содействия деятельности добровольческих объединений (волонтёрских отрядов) в сфере культуры на территории Курской области.
1.08.2020 – 1.10.2020 Количество информационных площадок «Культурные волонтёры» в социальных сетях для каждого муниципального района Курской области – 28 площадок.
Количество открытых филиалов Центра развития культурного добровольчества Курской области в районах – 28 филиалов
Количество мероприятий, реализованных движением за отчётный период – 150 акций, включая собственно организованные и волонтёрскую помощь на сторонних мероприятиях
2 Набор волонтёров в состав движения культурных добровольцев Курской области 1.06.2020 – 9.10.2020 Количество участников, зарегистрированных в ЕИС «Добровольцы России» в базе «волонтеры-культуры.рф» – 600 человек
3 Размещение афиш в партнёрских учреждениях культуры Курской области 1.07.2020 – 1.10.2020 Количество информационных афиш о направлении «культурное волонтёрство» - 50 шт.
4 Волонтёрская программа Курчатовской палеолитической экспедиции 1.07.2020 – 15.08.2020 Количество волонтёров, принимающих участие в экспедиции – 20 человек
7 Видеоконференция «Культурное волонтерство как технология привлечения молодёжной аудитории в учреждения культуры» 29.08.2020 Количество сотрудников учреждений культуры города Курска и Курской области, которые проинформированы о технологии реализации программы «Волонтёры культуры» на базе учреждения – 50
9 Конференция «Культурное лидерство в развитии местных сообществ» 10.10.2020 Количество участников конференции – 200 человек

Ресурсное обеспечение

Ресурсное обеспечение проекта составляет:
- наличие базы волонтёров, заинтересованных в участии в направлении «культурное волонтёрство» и реализации инициатив в сфере культуры
- наличие партнёрских отношений с учреждениями культуры Курской области
- наличие команды с опытом работы с волонтёрами в рамках создания и сопровождения волонтёрского корпуса
- наличие информационных площадок (сайт, социальные сети) для публикации результатов и хода проекта

Для эффективной реализации проекта требуются следующие ресурсы:
- административные, связанные с согласованием проведения акций на территории объектов
- волонтёры, обладающие навыками реализации проектов в сфере культуры
- эксперты в области добровольчества, искусства, культурологии, профессиональной ориентации, психологии, бизнеса и менеджмента, социального проектирования
- оборудование для проведения программ по формированию компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры
- канцелярские материалы для проведения программ по формированию компетенций волонтёрской деятельности в сфере культуры
- печатная продукция и атрибутика для популяризации и увеличения степени вовлеченности молодёжи в проект
- финансовые, необходимые на оплату таргетинговой компании
- транспортные расходы

Организационное обеспечение проекта: Нормативно-правовую основу деятельности проекта разрабатывает и утверждает Правление КРОО КПО «Возрождение». Текущую деятельность проекта обеспечивают сотрудники и добровольцы организации, а также координаторы проектов, представители партнёрских организаций
Организация заключает соглашения с другими объединениями и учреждениями, а также государственными и муниципальными органами и профильными комитетами.

Финансово-хозяйственное обеспечение проекта:
Учёт по проекту ведётся отдельно. Для реализации мероприятий КРОО КПО «Возрождение» привлекает ресурсы и материально-техническое обеспечение в качестве софинансирования.
Информационное сопровождение проекта: Публикации размещаются на официальном сайте организации возрождениекультуры.рф, индексируемом системой Яндекс.Новости, сайтах партнёров, в официальных группах в социальных сетях vk.com/v_kursk, vk.com/artvol46.
Медиаматериалы в ходе проведения мероприятий будут подготовлены фотографами и видеографами на добровольной основе.
Для информирования общественности о мероприятиях публикации будут направляться для размещения в городских пабликах, в профильных региональных изданиях с охватом молодёжной аудитории.
Также, информация о проведении мероприятий будет публиковаться на портале культура.рф и автоматически распространялась на сайты-афиши, являющиеся партнёрами портала, в ЕИС «ДобровольцыРоссии.рф», «волонтеры-культуры.рф»

Кадровое обеспечение и механизм управления проектом (программой)
Руководителем проекта является Председатель КРОО КПО «Возрождение» – Звягин Иван Михайлович. Своим приказом Председатель назначает координаторов движения в районах Курской области. Деятельность центра обеспечивается работой членов организации. Программа регулируется на основе Положения о волонтёрском корпусе добровольцев культуры Курской области. Информационное обеспечение со стороны пресс-службы организации.

Мультипликативность

Проект будет расширяться по сетевому принципу. Лучшие практики будут представляться на всероссийском уровне в рамках мероприятий национального проекта «Волонтёры культуры».

Контакты и социальные сети

Группа в социальной сети VK

Координатор проекта Звягин Иван Михайлович
tel: +79207138666
mail: vozrojdenie46@gmail.com