В категории материалов: 6
Показано материалов: 1-6



В брошюре рассматриваются понятие доверия, его роль в НКО, а также то, как руководство может повлиять на создание (и наоборот – разрушение) доверительной атмосферы в организации. При разработке были использованы многолетние наработки тренингов, семинаров и дистанционных обучающих курсов Центра развития некоммерческих организаций (Санкт-Петербург), материалы исследовательских групп, ведущих работу в сфере социального менеджмента и социальной психологии, а также данные анализа лучш...

Управление НКО: ставка на доверие
356

В брошюре представлены материалы "Школы активиста" - обучающего курса для представителей инициативных групп и общественных движений. Курск был разработан в рамках проекта "Вместе сильнее: юридическая помощь, усиление сотрудничества правозащитных организаций, инициативных групп граждан и других НКО в Санкт-Петербурге и на Северо-Западе России". Брошюра предназначена для широкого круга социально-активных граждан....

Настольная книга активиста
344

Для любой компании кадры – это ценнейший капитал, обеспечивающий успех и стабильное развитие. В условиях стремительного роста российской экономики, жесткой конкуренции и всеобщего дефицита кадров, на первый взгляд, кажется невероятно сложным объяснить в коммерческих терминах, зачем использовать рабочее время персонала для участия в различных социальных инициативах, не имеющих непосредственного отношения «к делу». Однако именно конкурентная среда и борьба за кадры спос...

Корпоративное волонтерство - опыт российских и международных компаний
311